Luke mag zich officieel FD Gazelle 2023 noemen!
Daarmee zijn wij één van de snelst groeiende bedrijven van Nederland. Super trots zijn we! Zowel op onze eigen Luke'rs als op onze vele gewaardeerde klanten.
Voor vaste en interim functies.
Door onze functionele expertises te combineren met onze marktkennis zijn wij in staat de meest geschikte kandidaat te vinden voor vaste en tijdelijke vacatures. Digital-first; door onze uitgebreide online assessment tools en transparant kandidaten-platform.
Vacatures
Procesmanager Maasvlakte
OperationsAls Procesmanager adviseer je over verbeteringen op het gebied van efficiency, kwaliteit en processen op basis van analyses. Je draagt zorg voor de implementatie van verbeteringen binnen de productielijnen. Daarnaast stuur jij de teamleiders aan!
IT Solution Manager Market to Order
IT
Als IT Solution Manager Market To Order, waarborg je de applicatiekwaliteit, performance, en functionaliteit. Je leidt projecten, optimaliseert SAP-ondersteunde processen, coördineert wijzigingsverzoeken, en werkt proactief aan continue verbeteringen voor de toekomst van Mediq.
Product Developer
Operations
Product Developer leidt projecten voor vernieuwing in toegewezen productgroepen door creatieve en commerciële kansen te identificeren en innovatieve mogelijkheden te benutten. Het behoud van de "Hogewoning-touch" is essentieel, en een strategische aanpak bij het begrijpen van markttrends draagt bij aan het succes van vernieuwingsprojecten.
Technisch Manager
Operations
De Technisch Manager heeft als voornaamste doelen het aansturen op hoofdlijnen en het verder ontwikkelen van de afdelingen engineering, productie, en procestechniek. Deze rol is cruciaal voor het anticiperen op groei en het vergroten van structurele aandacht voor genoemde afdelingen.
Customer Order Coördinator
TechnologyDe coördinator beheert klantorders, inclusief grote projecten en radioactieve bronnen. Als hoofd klantcontactpunt waarborgt deze een 100% leveringsprestatie en optimaliseert het orderbeheerproces voor maximale klanttevredenheid en efficiëntie in de supply chain.
“Het voortraject bestond uit een uitvoerige assessment waar een goede opvolging op was. Er werd uitgebreid de tijd genomen om door de resultaten te gaan en er ontstond een mooie reflectie.”
Nicole Litjes
Marketing Manager - Van Tilburg
"Wij vinden het belangrijk dat nieuwe collega’s een beeld krijgen van de totale K3 organisatie en niet alleen de divisie waarbij ze komen te werken. Zo stimuleer je de onderlinge samenwerking en weten collega’s elkaar beter te vinden."
Truus Veens
HR Manager - K3
Blijf geïnformeerd.
Bij Luke zijn we altijd in contact met opdrachtgevers, kandidaten en collega's. Blijf op de hoogte van onze ontwikkelingen en raak geïnspireerd door interviews met professionals uit alle markten.
Dé sleutel tot succesvolle personeelswerving.
Wil jij als recruiter of HR-medewerker het verschil maken in een competitieve arbeidsmarkt? Ontdek hoe een sterke samenwerking met een recruitmentbureau jouw wervingsproces kan optimaliseren.
De balans vinden tussen loyaliteit en carrièremogelijkheden.
Wil jij groeien in je carrière, maar voel je je loyaal aan je huidige werkgever? Het vinden van de juiste balans tussen loyaliteit en carrièremogelijkheden kan lastig zijn. Ontdek hoe je deze balans kunt vinden.
